经典行为面试题之压力管理

定义:
压力管理是指无论在何种艰巨的任务或社会压力之下都能保持冷静,妥善处理,最终达成目标。
操作定义:
a、即使在压力存在的时候也会按部就班地做事;
b、在遇到自己无法掌控的事情时,能够冷静地重新制定时间表,并再次确定优先秩序;
c、能够在压力下更好地完成大量工作;
d、能够处理危机而不让它占用个人时间;
e、能够在同一时间关注两件或更多关键事件;
f、能够成为危机中头脑冷静的领袖。
行为面试题目:
a、工作中难免会遇到一些危机,请讲述一次你印象最深刻的突发事件,当时是怎么处理的?
b、当你必须同时处理几个项目或任务时,你是怎样做的?请举例说明。
c、有些事情是我们无法控制的,领导临时交给你一项紧急而重要的任务,而你可能刚好也有很重要或紧急的工作要处理,请举例说明你在这种情况下是怎么做的?
d、你有没有过工作压力大到让你觉得自己应付不了的经历,请详细讲讲你当时是怎么处理的?
e、请谈谈当你被要求提前完成某项工作时你是怎么处理的?
f、请讲一个你在很大压力下完成的任务。



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