职场收入越低越不能做的三件事,否则后悔莫及

都说一毛钱难倒英雄汉,确实,在生活中人们经常吃没有钱的苦。为了生计,人们什么工作都愿意干,只为了拿到那一份工资养家糊口。但同样是工作,有些人工资很高,有些人能拿到的工资却很低。工资低的人经常心里会不平衡,嘴里时常带着抱怨。

这本事人之常情,但我建议,工资低的时候,这几件事情千万不要做,否则生活不仅不会迎来转机,反而会受到更严重的打击,雪上加霜。

01 职场新人的同感:为何工资这么低

六月的天气说变就变,上午还是大晴天,转眼就下起了倾盆大雨,办公室里的人都被这场大雨困在了公司。下班时间到了以后,大家都选择了打车回家。不一会儿,办公室里只剩下了我和新人欢欢。

欢欢刚刚才过试用期,虽然已经转正,但工资等级并没有升上去,打车回家对于她来说,还是一项让人很心疼的消费。我因为工作还没做完,便和她聊了几句。

在闲谈中,没有听到过欢欢关于未来生活和工作的任何规划,反而充满了对公司的抱怨,对工资的抱怨。她埋怨工资低,交了房租以后生活过的紧巴巴,打车对于她来说都是一件很奢侈的事情。

我问她,既然工资这么低,生活这么累,为什么不想办法改变呢?结果她回答我,等熬过这段时间,工资就升上去了,我何必那么累呢?

说实话,我有些不太理解她的想法。我们这个工作在最开始的时候,工资特别低,如果想要更好的生活,除了努力的提升自己的业绩以外,还需要加强学习,多拿一些证书。但不管是哪一种方法,都离不开一个词:努力。这个过程肯定很累,很辛苦。

听欢欢的意思,她想要高工资,却又只想像现在这样清闲的过日子,对她的这种想法,我不敢苟同。

经常听到刚入职场的一些新人的抱怨,工作累,工资低,连生活都得不到保障。但当你问他为了高工资做出了什么样的努力时,他又回答不上来。其实短暂的工资低并不可怕,自身不求上进才是最可怕的事情。

02 职场老人的建议:工资低不可怕,不上进才可怕

1.偷懒不做事,拉低领导印象分,让涨工资变得更困难

人们在职场当中经常会有这样的想法,拿多少钱做多少事。一旦认为领导安排的任务价值远高于自己的工资时,经常会找各种各样的理由推卸,偷懒不做。但这种想法是非常不可取的。

老板压榨员工是常有的事情,但不可否认,一个人能够拿到的工资和他的能力是挂钩的。

创建了Facebook的扎克伯格,就算不当总裁,也不可能只能拿到1000块钱的工资。而路边籍籍无名的乞丐。让他坐上公司最高层的位置,也配不上几百万的年薪。可见能力越大工资越高。

当我们工资很低时,意味着当下的能力还不足以匹配更高的工资。此时,我们应该更加勤奋,更加努力,通过提升自己来获取更高的工资。如果此时不努力,反而偷懒,那时间的流逝只是让我们的年龄变得苍老,于我们的能力提升没有丝毫的助益。

再者,低工资一般多见于小公司。人员简单,领导对于自己的下属都心中有数。偷懒不做事情会拉低自己在领导眼中的印象分,让领导将你和偷懒、能力差划上等号。在这种情况下,就算有了涨工资和晋升的机会,他也会优先考虑其他人,不会顾忌你工作的时长。

何况人都有惰性,今天的工作偷懒躲过去了,那明天的分内之事也想偷懒不做。一个连自己的本职工作都无法做好的人,又有什么资格升职加薪呢。可见工资低的时候千万别偷懒。

2.背后搞小动作,引发同事的不满,涨工资路上阻碍多

有些人不偷懒,但是勤快的心思全部用在了旁门左道上。自己不认真工作,眼看加薪无望,便在背后搞小动作,让他人也没有办法获得升迁。

短时间来看,因为他的小动作,领导对其他同事非常不满,断绝了他人加薪的空间。彼此都一样,他的心里非常平衡。

可是有句俗语叫做断人财路,如同杀人父母。经常在背后搞小动作的人,往往同事之间的关系相处的很差。

一方面,同事对于他搞小动作的行为非常不耻,不愿意与之结交。在公司内有提携的机会时,也不会愿意帮他说话。另一方面,常在河边走,哪能不湿鞋?

经常搞小动作的员工在抹黑同事的时候,也应该做好自己被同事针对的准备。搞小动作伤了同事之间的面子情,同事不仅不愿意帮自己说几句好话,反而会在落魄的时候落井下石。

本来工资低就让人很不如意,如果此时还面对同事的打压,加薪路上的阻碍更多。

3.过度消费最可怕,工资跟不上欲望,身陷囹圄拔不出

不想努力、升职无望,但自身的欲望得不到满足。此时很多人会超前消费,利用网贷、花呗等借款平台,提前享受有钱随便花的快乐。

由于不是现金花出去,只是一堆数字的变化,心目当中没有失去金钱的伤感和难过,只有满足后的洋洋得意。这种心态的变化会促使人过度消费。明明工资只有一两千,却非得要买昂贵的手机,最新的奢侈品包包。表面光鲜亮丽,背地里吃糠咽菜,还不上外债天天被人催。

之前有很多新闻,在校学生深陷校园贷,还不上的时候跳楼自杀。一顿好饭不会让我们身体更加健康,一个好包也不会让我们高人一等,但一次过度消费却会让我们长时间的陷入被催债的恐慌之中。

因此,过度消费不可取。

工资低确实很烦,但我们应该想办法改变,从根源解决问题,而不是投机取巧,超前消费。你又是持怎样的看法呢?



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